Por Verónica V. González y Arnoldo Piñón
La aprobación por unanimidad para tramitar el reconocimiento oficial a una prórroga a la gestión de Luis Miguel Victoria Ranfla en la presidencia del SNTISSSTE hasta en tanto las condiciones sanitarias permitan convocar a elecciones, abonará a reducir la incertidumbre entre los dirigentes y, permitirá conducir con eficacia el proceso de cambio de líderes.
En un pleno extraordinario de la dirigencia sindical, realizado el pasado jueves 15 de abril, participaron presencialmente 39 de los 52 titulares de cartera, los cuales junto con el vicepresidente votaron a favor de solicitarle al Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje (TFCyA) la prórroga, debido a que hasta el día último del mes son vigentes las medidas sanitarias.
Lo anterior es importante porque de acuerdo con el estatuto sindical -artículos 22, 23 y 25-, la convocatoria a congresos debe emitirse con un mes de anticipación y la gestión de Victoria Ranfla concluye este martes 4 de mayo.
Las medidas sanitarias no permiten la aglomeración de personas para evitar el contagio de la Covid-19 y por tanto las dirigencias que se vencen se mantienen en funciones.
En el SNTISSSTE primero deberá convocarse a un congreso extraordinario para reformar el estatuto, a fin de que la elección de dirigentes sea a través del voto personal, libre, secreto y directo, en lugar de democracia indirecta como se hizo hasta hace cuatro años.
Esa reforma deberá, seguramente, establecer requisitos para la integración y registro de planillas a participar en la elección, tiempo de duración de las campañas, financiamiento de los candidatos. Incluso pudiera establecer candados como apoyos de firmas de trabajadores e incluso de secretarios generales seccionales.
Es probable también que se ordene al comité ejecutivo nacional la elaboración de un reglamento de elecciones, en el que entre otras cuestiones pudiera detallar mecanismos para la presentación de quejas, sanciones aplicables por violaciones en sus distintas modalidades, atribuciones y facultades de la comisión electoral y forma de ser designada, instalación de casillas, entre otros muchos detalles.
Ese sindicato tiene una membresía cercana a los 80 mil trabajadores a nivel nacional a través de 48 secciones de las cuales 17 se ubican en la Ciudad de México, por lo que es uno de los más numerosos del país.
Cada cuatro años, de acuerdo con el estatuto actual, se elige a su dirigencia nacional y unas semanas después -en promedio dos meses- a las seccionales.
La convocatoria al proceso electoral generalmente se hacía en marzo; pero la pandemia de la Covid-19 impidió que fuera publicada, ante la recomendación gubernamental de evitar las aglomeraciones de personas para contener el contagio del virus.
Los tribunales laborales han establecido que las dirigencias sindicales que cumplan su periodo durante la pandemia se mantengan vigentes hasta en tanto hay condiciones sanitarias para convocar a elecciones. Las actuales medidas concluyen este viernes 30 de abril, aun cuando existen posibilidades que san prorrogadas.
A fin de evitar quedar sin representación jurídica, los sindicatos cuyas dirigencias han concluido su gestión, deben tramitar ante el TFCyA -o antes las juntas de conciliación en el caso del apartado A del artículo 123 constitucional-, la validación de la prórroga.
El SNTISSSTE tramitó en noviembre pasado se prorrogará la gestión de sus dirigentes. Sin embargo, el 9 de marzo le notificó en el Boletín Laboral Burocrático que “no ha lugar a tomar nota”, bajo el argumento, se supo después, que faltaban varios meses para que concluyera el periodo y en ese tiempo podían modificarse las medidas sanitarias.
Ante la cercanía en la fecha de la terminación de la gestión de Victoria Ranfla, en un pleno extraordinario de la dirigencia sindical, se acordó por unanimidad tramitar nuevamente el reconocimiento a la prórroga, aprobada por unanimidad.
PARA LA AGENDA
El mitin organizado por el ex presidente del Sindicato Único de Trabajadores del Gobierno de la Ciudad de México (SUTGCDMX), Juan Ayala Rivero, con la exigencia de renuncia de Sergio Antonio López Montecino al frente del Sistema de Aguas de la Ciudad de México, representa un quiebre de 14 secciones sindicales con el gobierno de la doctora Claudia Sheinbaum y un alejamiento del Directorio Sindical de la central burocrática FSTSE…El planteamiento de oponerse a la reelección de Jacinto Gaona en la secretaría general de la sección sindical “Operación hidráulica”, si bien es importante, es una especie de vuelta de tuerca para hacer notar que esas secciones -encabezadas formalmente por César Piña Rodríguez-, definieron un camino distante… El exdirigente sindical y sus seguidores mostraron el desconocimiento político que tienen: López Montecino goza del madrinazgo de la subsecretaria de egresos de la Secretaría de Administración y Finanzas del Gobierno de la Ciudad de México, Berta Gómez Castro. Incluso se dice que ni siquiera la jefa de gobierno, doctora Claudia Sheinbaum estaba convencida que dejara la Dirección de Administración de Personal para irse al SACDMX; pero que lo aceptó por estrategia electoral de Morena…Con lo que parece una salida en falso, Ayala Rivero rompió, si es que existieron, los acuerdos que evitaron su persecución y la de sus dirigentes afines en 2019. La primera pregunta que es necesario hacer: ¿las 14 secciones que formalmente encabeza César Piña -alfil de Ayala Rivero-, se mantendrán en torno al Directorio Sindical de la central FSTSE para dirigir el SUTGCDMX? Una segunda pregunta: ¿Jacinto Gaona, secretario general de la sección 2 “Operación hidráulica” mantendrá su apoyo al Directorio Sindical junto a las que encabeza Piña, luego que su disidencia fue utilizada en ese mitin para pronunciarse contra su reelección? Es claro que, con ese mitin, el Directorio Sindical fue también dañado, ya que exhibe una pugna interna. Seguramente Hugo Alonso Ortiz, a quien no se le permitió convertirse en presidente del SUTGCDMX pese al contundente triunfo que obtuvo en las elecciones del 9 de enero de 2020, debió celebrar ruidosamente la novatada política de Ayala Rivero…En otro tema, la subdelegada de administración del ISSSTE en Veracruz, María Cruz García Ramón, ordena la desafiliación de Trabajadores de confianza al SITISSSTE que preside Carlos Alberto Hernández Nieto, para afiliarlos al SINADTISSSTE que encabeza Alberto Cornejo Choperena, en una abierta violación a la autonomía sindical. La subdelegada -al frente de la Delegación Estatal del Instituto-, es esposa de Candelario Pérez Alvarado, suplente de Napoleón Gómez Urrutia en el Senado de la República. Para evitar que los trabajadores se opongan a esa práctica ilegal y antidemocrática, la señora García Ramón les ofrece prestaciones económicas, lo que debiera ser investigado por el OIC. Este gobierno dice que son diferentes, ¿será? Y las cosas pueden ponerse peor de confirmarse la renuncia de Luis Antonio Ramírez Pineda. En su lugar se candidatea a Ramiro López Elizalde, un funcionario del molde del ex subdirector de Personal, Javier Huerta Hurtado -flamante candidato de Morena a diputado federal por el Estado de México-, quien dejó el ISSSTE entre severas críticas de los trabajadores…
