Durante la presentación del documento “El derecho al cuidado en América Latina y el Caribe: avances normativos” realizado en los últimos dos años de manera conjunta por la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL), ONU Mujeres y la Organización Internacional del Trabajo (OIT), Ana Güezmes García, directora de la División de Asuntos de Género de la CEPAL afirmó que la igualdad sustantiva es posible y se puede avanzar con democracia paritaria y sociedad del cuidado.
Detalló que esta publicación tiene temas relevantes como el derecho humano al cuidado en la normativa internacional, el cuidado en el ámbito mundial y regional, cómo se tratan los marcos normativos, tratamiento constitucional, legislación, normativa en materia de licencias para cuidar, entre otros.
Güezmes García señaló la importancia de trabajar en este tema ya que se advierte una crisis de los cuidados que puede profundizar las desigualdades existentes, ya que, aseguró, hay una creciente demanda de cuidados que rebasa los medios para atenderlos y ello afecta principalmente a las mujeres.
ONU Mujeres reconoce que el trabajo de cuidados sostiene la vida, la economía y la sociedad por lo que se deben emprender acciones para visibilizarlo y consolidar el sistema en América Latina
“La crisis de los cuidados es una crisis que se va a profundizar porque la demanda de los cuidados está creciendo por el envejecimiento poblacional, las tendencias epidemiológicas, el cambio climático y supera el número de personas, servicio e infraestructura para cuidar, y esta crisis afecta principalmente a las mujeres y a las más pobres y jóvenes”, señaló.
En tanto, la directora Regional de la OIT para América Latina y el Caribe, Ana Virginia Moreira Gomes refirió que de acuerdo a las normas internacionales del trabajo las cuales, indicó, son herramientas fundamentales para transformar las condiciones laborales y avanzar hacia la independencia económica de las mujeres.
Al respecto destacó que desde el siglo pasado se han realizado diversos convenios y acuerdos internacionales que han impulsado la igualdad de género y la no discriminación en el mundo del trabajo y también han reconocido el papel de las mujeres en el ámbito de los cuidados; señaló que en 1986 la OIT fue pionera, a través de estos documentos internaciones, en abordar los cuidados como responsabilidad compartida.
En ese sentido, señaló que en 2024 la Resolución de la Conferencia Internacional del Trabajo llevó a cabo el primer acuerdo tripartito internacional donde se destacan las conexiones esenciales entre economía del cuidado, la igualdad de género, el trabajo decente, el desarrollo sostenible y la justicia social.
“Esta resolución proporciona una percepción común de la economía del cuidado, reafirmando que el trabajo de cuidados es aquel que hace posible los otros trabajos; y según la resolución del OIT, las políticas públicas de cuidado deben adoptar el marco metodológico de las cinco R: reconocer, redistribuir, reducir el trabajo de cuidados no remunerados, recompensar con empleos decentes y representar a los y las trabajadoras del cuidado”, explicó.
Moreira Gomes refirió que es necesario cambiar la visión social del cuidado y verse como una función social con valor económico y, sobre todo, como un derecho humano donde la responsabilidad sea compartida entre con Estado, empresas, economías solidarias, familias y comunidades.
En su participación, María Noel Vaeza directora Regional de la Entidad de las Naciones Unidas para la Igualdad de Género y el Empoderamiento de las Mujeres (ONU Mujeres) para las Américas y el Caribe, afirmó que a pesar de los avances en la materia todavía existen grandes desafíos, donde el principal es el reconocimiento del cuidado como un derecho humano en las diversas legislaciones de la región.
En este punto reconoció a México el cual, dijo, se debe seguir su ejemplo de reconocer e incorporar el derecho humano del cuidado a las legislaciones de los demás países, “es un derecho humano el cuidar, ser cuidado y el autocuidado”.
Indicó que es necesario avanzar en la nueva organización social de los cuidados con corresponsabilidad, esto es, que exista un Estado fuerte con lo necesario que permita a las mujeres salir a trabajar y mantener a sus familias y para ello es necesario garantizar marcos normativos que se alineen a los estándares internacionales de la OIT.
Participaron legisladoras de diversos países como Uruguay, Costa Rica, Venezuela, Granada, Paraguay, Perú, Guatemala, Argentina, Haití, República Dominicana, México, Bolivia, Ecuador, Colombia, entre otros.
Posteriormente se llevaron a cabo tres comisiones de trabajo con los temas, Avanzar sociedades del cuidado en América Latina y el Caribe: marcos normativos que garanticen el derecho al cuidado a través de la implementación de políticas y sistemas integrales de cuidados, donde la diputada de MC, Patricia Mercado destacó que como avance en México ya se tiene un primer acuerdo sobre la reforma constitucional para reconocer el derecho al cuidado, sin embargo, señaló que desde hace cuatro años “se atora” en el Senado y todavía no se ha aprobado.
Recordó que en esta reforma constitucional aprobada por la Cámara de Diputados se reconoce el derecho al cuidado, a quienes cuidan, así la responsabilidad del Estado frente a las tareas del cuidado; asimismo, dijo que otro avance es la iniciativa para crear el Sistema Nacional de Cuidados, la cual también sigue sin avanzar.
